Am 9. Oktober 2024 fand im Rahmen der Europäischen Woche der Regionen und Städte das Side Event zum Thema „Arbeitsmarktintegration von Autisten – Chancen und Herausforderungen“ statt. Die Veranstaltung wurde vom Projekt TALENTED von Pro Arbeit – Kreis Offenbach ausgerichtet. Unsere Kollegin Susanne Heinz, Leiterin unserer Regionalstellen Offenbach und Frankfurt des Autismus-Therapieinstituts, sowie unser Kollege Volker Müller, Leiter des Ambulant Betreuten Wohnens für Menschen mit Asperger- und High-Functioning-Autismus, brachten ihre Expertise und ihre Sichtweise zu dem Thema ein.

Die Veranstaltung ermöglichte einen wichtigen Austausch über die Chancen und Herausforderungen von Menschen im Autismus-Spektrum auf dem Arbeitsmarkt. In einer wertvollen Podiumsdiskussion wurden verschiedene Perspektiven geteilt – sowohl aus der Sicht eines Menschen mit Autismus als auch aus Arbeitgeber- und Arbeitsvermittlungssicht.

Unsere Kolleg*innen Susanne Heinz und Volker Müller berichteten aus der Sicht ihrer Arbeit und ihrer Unterstützung von Klient*innen im Autismus-Spektrum. Susanne Heinz betonte die Notwendigkeit einer stärkeren Sensibilisierung der Gesellschaft, um die Herausforderungen, mit denen autistische Menschen konfrontiert sind, besser zu verstehen. Außerdem würden alle von der Vielfalt der unterschiedlichen Menschen, Meinungen und Perspektiven profitieren. Volker Müller hob die Notwendigkeit hervor, Brücken zwischen autistischen und nicht-autistischen Menschen zu bauen. Wissen und Bildung sind für ihn entscheidend, um Verständnis zu fördern und die Unterschiede respektvoll anzuerkennen.

Es wurde deutlich, dass Menschen im Autismus-Spektrum über ein enormes Potenzial verfügen, das in der Arbeitswelt oft ungenutzt bleibt, weil Strukturen und Prozesse nicht ausreichend auf sie zugeschnitten sind – daher müssen diese Rahmenbedingungen durch Klarheit, Struktur und ein respektvolles Miteinander umgestaltet und die individuellen Bedürfnisse von Mitarbeiter*innen im Autismus-Spektrum berücksichtigen werden.

Durch einen offenen Austausch mit Menschen im Autismus-Spektrum können Lösungen gefunden werden, die für alle Beteiligten von Vorteil sind und ein harmonisches Zusammenarbeiten und Zusammenleben fördern.

Die Veranstaltung verdeutlichte, dass noch weitere Maßnahmen nötig sind, um Inklusion wirklich zu leben und Talente zu fördern.

„Es ist toll, dass Menschen im Autismus-Spektrum mit ihren Anliegen zur Integration in den Arbeitsmarkt auf der europäischen Ebene gehört werden. Dieses Projekt motiviert und gibt Schwung für die weitere notwendige Arbeit.“, unterstreicht Susanne Heinz.